نبحث عن مرشحين يتمتعون بالقيادة والدقة في التفاصيل، ولديهم مهارات تواصل جيدة، لتولي منصب قائد فريق معماري تقني.

المهام والمسؤوليات:

• الإشراف على عمليات المكتب الفني وإدارتها، مع ضمان التنسيق الفعّال والتعاون بين أعضاء الفريق.
• قيادة فريق من المهندسين المعماريين التقنيين وتهيئة بيئة عمل تعاونية.
• تحديد مهام فريقه/فريقها وتحمل المسؤولية الوظيفية للفريق.
• متابعة مهام الفريق والتأكد من تسليم المشاريع وفقًا للمواصفات المطلوبة وفي الوقت المحدد.
• مراجعة خطط المشروع والرسومات الفنية والمواصفات للتأكد من دقتها وتوافقها مع متطلبات المشروع.
• التعاون مع الأقسام الأخرى، مثل إدارة التصميم، لضمان تنفيذ سلس للمشروعات من الفكرة وحتى الإنجاز.
• تحديد مجالات تحسين العمليات وتطبيق أفضل الممارسات لتعزيز الكفاءة والفعالية العامة لأعضاء الفريق.
• البقاء على اطلاع بآخر اتجاهات الصناعة، والتطورات التكنولوجية، واللوائح المتعلقة بتصميم وتنفيذ الواجهات.
• تعزيز ثقافة إيجابية داخل الفريق من خلال أنشطة بناء الفريق، والاجتماعات المنتظمة، والتواصل المفتوح.
• 
  تشجيع التعاون وتبادل المعرفة وتعزيز روح الوحدة بين أعضاء الفريق.
• 
  إجراء مراجعات أداء منتظمة لتقييم أداء كل فرد، وتحديد الأهداف، ووضع خطط تطوير لكل عضو في الفريق.
• تحديد الفجوات المهارية داخل الفريق وتنسيق برامج تدريبية أو ورش عمل لسد هذه الفجوات، لضمان مواكبة الفريق لأحدث الاتجاهات والتقنيات في المجال.
• تقسيم أهداف الشركة إلى أهداف قابلة للتنفيذ للفريق الفني.
• 
  تواصل بوضوح هذه الأهداف مع أعضاء الفريق وتأكد من فهمهم لكيفية تأثير مساهماتهم الفردية على تحقيق هذه الأهداف.
• الاستمرار في تقييم مدى ملاءمة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) الحالية وقم بتعديلها حسب الحاجة لضمان بقائها متماشية مع أهداف الشركة المتطورة والمشهد الصناعي المتغير.
  
  

متطلبات الوظيفة:

الخبرات والمؤهلات:

• الخبرة: من ٤ إلى ٦ سنوات في مجال الاستشارات.
• مهارات جيدة جداً في تنسيق ومراجعة رسومات العمل وجداول الكميات والمواصفات في جميع التخصصات.
• الإلمام باستخدام الأكواد المختلفة للبناء (الأكواد المصرية لتصميم وتنفيذ المباني / الكود السعودي للبناء).
• إجادة تامة لبرامج Revit وAutoCAD وحزمة MS Office/Project.
  
  المهارات:
  
• القدرة على اتخاذ القرار.
• القدرة على قيادة الفريق.
• مهارات قيادية ممتازة.
• مهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة.
• مهارات تنظيمية ممتازة لإدارة مهام متعددة والانتباه للتفاصيل.
• مهارات ممتازة في إدارة الوقت مع القدرة المثبتة على الالتزام بالمواعيد النهائية، والقدرة على تنظيم الوقت وتحديد أولويات المهام.
  
  
• موهبة في الإبداع وحل المشكلات.